中新網8月12日電 據加拿大《世界日報》報道,由於美國移民SD記憶卡制度的問題,硅谷不少IT公司招聘的外國專才沒有拿到H-1B簽證而不能入境,結果轉而到設在溫哥華的分公司來,例如臉書(Facebook)在2013年5月在溫哥華設立辦公室以來,全球有150位專才在此工作。
  有意見認為,溫哥華大可藉著美國移民制度的問題,而打造成“北方硅谷”。事實是由於美國移民制度改革停滯不前,硅谷內不少IT公司警告,H-1B簽證配額制度SD記憶卡只會妨礙專才的彙集。
  溫哥華經濟委員會(Vancouver Economic Commission VEC)行政總裁麥基(Ian McKay)指出,除了美國移民制度的障礙外,卑詩相對的低稅率也是一個極大優勢,吸引不固態硬碟少世界級的高科技公司到來。
  據委員會估計,卑詩目前約有600家高科技公司褐藻糖膠,主要在大溫地區,聘用了1.6萬人,每年產生23億元(加元)的經濟效益。
  聯邦政府也早知這個情況,聯邦就業及社會發展部竹北買房長康尼(Jason Kenney)最近在答覆媒體有關加國“ Pivot to Canada”挖角計劃成效時,強調會利用美國移民制度的種種問題而吸引專才過來。
  根據這項計劃,聯邦在硅谷的交通要道豎了一個巨型廣告牌,寫著“H-1B簽證有問題?加拿大可以為在美國持有臨時簽證的外國熟練技術人士提供一個支撐點(Pivot to Canada)”。
  不過溫哥華要真發展成“北方硅谷”的道路並不平坦,去年美國迪斯尼就關閉了Pixar Canada在溫哥華的工作室轉移到加州去,數百個職位就此消失;另外計算機游戲軟件巨頭EA,也關閉了在溫哥華其中一個辦事處,轉到安省。
  另一受到關註的是,加國人才也不斷流失,估計在過去數十年,已有35萬人給吸引到硅谷,而當地的專才卻增長緩慢。  (原標題:受益於美移民政策 溫哥華擬打造“北方硅谷”攬才)
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